■人事・労務管理≫
・就業規則作成・変更手続
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	労働保険に関する事務手続きの代行、代理
	・労災保険・雇用保険関係書類の事務手続きを事業主のみなさまに代わって行います。顧問継続して行う契約のほか、スポットでの依頼も可能です。
	社会保険に関する事務手続きの代行、代理
	・社会保険関係書類の事務手続きを事業主のみなさまに代わって行います。 行政機関等に提出する申請書・届出書・報告書をスピーディかつ正確に作成いたします。

※上記の業務は顧問継続して行う契約のほか、スポットでの依頼も可能です。

顧問契約のメリット

労働基準監督署、公共職業安定所、社会保険事務所などに提出する書類の作成、提出をスピーディーにしかも的確に代行処理致します。また、月例給与計算、賞与計算をアウトソーシングすることで、時間と経費が節約できます。

事業主の皆さまに代わって労働保険官公署などへの 手続きができるのは、社会保険労務士だけです。
	事業主は、労働・社会保険の複雑な事務手続きから解放され、経費の節減につながります。
	行政機関などに提出する申請書・届出書・報告書をスピーディかつ正確に作成いたします。
	専門家社会保険労務士の活用で大きな効果。それぞれの事業所に適したアドバイス、指導が受けられます。
	社会保険労務士が持つ法令改正や労務管理全般に関する最新情報により、事業所は有利な各種給付金・助成金が利用できます。

社会保険労務士は、年金と労働問題の専門家、あなたの事業をバックアップします。信頼できる身近なアドバイザーとして、お気軽にご相談ください。